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                            未成年工用工登記

 審批時限 現辦理時限 5個工作日 　 　 　 　 　 　 　 　

 勞動工資處 　 周一至周五（上午8：30--11：30  下午14：30--18：00） 　  　 有特定管理對象 　 不收費 　 　 　

實施源頭管理，規范用人單位招收、使用未成年工行為，保護未成年工合法權益。 　 法律法規： 　

 《勞動法》第五十八條：國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。未成年工是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動者。 　 　

 其他： 　 《未成年工特殊保護規定》（勞部發〔1994〕498號第九條：對未成年人的使用和特殊保護實施登記制度。 　  　

 1、用人單位將申報材料報送至市勞動保障局勞動工資處；

2、市勞動保障局自受理起五個工作日內審核用人單位的上報材料，并對認為需要的內容進行現場調查。符合條件的準予登記；不符合條件的，材料退回用人單位 申報條件： 　 市屬企業、省、部屬企業招收未成年工(年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動者)；已對未成年工進行健康檢查且安排未成年工從事的崗位符合《未成年工特殊保護規定》第三條、第四條規定(內容此略)。

 申報材料： 　

 1、按要求填報的《未成年工健康檢查表》； 　

 2、按要求填報的《未成年工登記表》；

 3、未成年工的身份證原件及其復印件；

 4、未成年工所從事的具體崗位說明及單位工時制度情況。